過度な労働により死亡すること。過労死等防止対策推進法が2014年に成立した。脳血管疾患や心臓疾患、精神障害による死亡が含まれる。
労働基準監督署が労災認定を行う。働き方改革で時間外労働の上限規制が導入された。
最終更新: 2026-02-17
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過度な労働により死亡すること。過労死等防止対策推進法が2014年に成立した。脳血管疾患や心臓疾患、精神障害による死亡が含まれる。
労働基準監督署が労災認定を行う。働き方改革で時間外労働の上限規制が導入された。
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